Esta nueva iniciativa de empleo ofrece un contrato de ocho meses. Los participantes deberán ser jóvenes desempleados que serán remitidos por la Oficina de Empleo, para la realización de la selección de candidatos para los puestos. Los interesados en participar deberán solicitar su inscripción en la oferta a través de la Oficina de Empleo. Los seleccionados comenzarán su contrato, previsiblemente, a mediados del mes de junio.
El objetivo de este programa es mejorar la ocupación de las personas desempleadas, en este caso jóvenes. Por este motivo, se ofrece a las personas participantes la realización de un período de práctica profesional mediante la suscripción de un contrato de trabajo, así como formación en competencias transversales recogidas en las bases del programa.
Los que opten al puesto de administrativo deberán poseer titulación en Técnico Superior en administración y finanzas. Por su parte el técnico auxiliar informático deberá poseer titulación como Técnico Superior en Administración de Sistemas Informáticos en Red, Técnico Superior en desarrollo de aplicaciones multiplataforma o Técnico Superior en Desarrollo de Aplicaciones Web. El monitor de deportes deberá tener titulación en Técnico Superior en acondicionamiento físico y por último, el técnico de turismo deberá disponer de título de Técnico Superior en guía, información y asistencias turísticas.
Además, el Ayuntamiento de Guadarrama tiene previsto incorporar a otros jóvenes a través del Programa público de empleo-formación para la Cualificación Profesional.
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